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跳槽

職業庫,有關跳槽的文章
跳槽

HR真的會嫌棄跳槽換工作頻繁的人嗎

最近兩年以下風向很常見:

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在一個公司待久了 是不是就不敢跳槽換工作了

觀察身邊朋友的職業軌跡,涇渭分明的分為經常跳槽的和幾乎沒換過工作的。而且,常跳槽的永遠在看更好的工作機會,不跳槽的提起跳槽都很猶豫。

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準備離職 要和同事說嗎

不知大家是否發現,平時一些看起來忠誠、低調又不常抱怨的同事,離職的時候都是靜悄悄地走,如果有人問起,大都微微一笑:自己的個人原因。那么,為什么要到最后一天才說呢?

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那些降薪跳槽換工作的人 為了什么

在我們常規的印象里,跳槽換工作就是為了漲薪。

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KPMG廣州2020咨詢社招經驗分享

我是2018年6月國內碩士畢業,從畢業季找工作、到后來轉行、再跳槽,從大客戶銷售到管理咨詢,一直都在應屆生論壇上學習各種經驗,沒寫過經驗貼,因此這次拿到offer,來回饋一下,激勵一下年輕人們!

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如何選擇適合自己的工作

“工作就像找對象,跟不喜歡的人在一起你不憋屈嗎?所以當然要辭職!

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常見三大跳槽換工作原因 你是哪一個

大多數的職場人都遇到過跳不跳槽的糾結,有些人甚至擁有著頻繁跳槽的經歷,那么什么時候才是最佳跳槽時機呢?如何判斷自己是否應該跳槽呢?一般來說,跳槽的主要原因都難逃沒錢、沒提升、沒未來這三點。如果你已經符合了其中兩點跳槽原因,那么請找好機會就趕緊跳槽吧!

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請假去面試 找什么理由好

有一些想換工作的粉絲們是不是有過早早物色好喜歡的職位和公司,瘋狂投簡歷,但到了被邀請面試的時候卻遇到了難事的經歷。

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第一份工作2個月就跳槽換工作 會被HR嫌棄嗎

2020畢業生被戲稱是史上“最難硬屆生”——畢業難、考研難、求職更難。

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競業限制補償的含義和標準是什么

之前某公司的核心員工在離職后,迅速入職與原公司有競爭關系的另一家同行業公司,在網絡上鬧得沸沸揚揚,也引發了不少人的討論。有律師也出聲表示,在這種情況下該員工需要歸還原公司所支付的競業限制補償,并賠償原公司的經濟損失。那么,到底競業限制補償是什么呢?

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跳槽
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